Conform studiului „Tendințe și provocări în HR 2020” realizat de Valoria în parteneriat cu BusinessMark și Undelucram.ro, 64% dintre companii spun că cea mai importantă provocare strategică de la nivelul funcției de HR din acest an a fost menținerea unui nivel ridicat de implicare a angajaților, în condițiile în care munca la distanță a devenit…
According to the findings of the survey “Trends and challenges in HR 2020” conducted by Valoria in partnership with BusinessMark and Undelucram.ro, 64% of companies say that the most important strategic challenge in HR this year has been to maintain a high level of employee engagement, considering that remote work has become the “new normal”…
Noua ediție a studiului „Evoluția afacerilor în 2020” realizat de Valoria în parteneriat cu Doingbusiness.ro aduce o perspectivă actualizată asupra modului în care companiile au ajustat evoluția afacerilor în a doua parte a anului 2020. „Față de ediția de la începutul anului, cercetarea Evoluția prognozată a afacerilor din România arată o contractare puternică a activității…
The new edition of the survey “The Business Outlook in 2020” conducted by Valoria in partnership with Doingbusiness.ro brings an updated perspective on how companies have adjusted the main parameters of the business in the second half of 2020. „Compared to the results of the edition at the beginning of the year, the new survey…
80% dintre companii în 2020 față de 79% în 2019 au vizat domeniul educației pentru intervenție și sprijin și 73% vs. 55% domeniul sănătății 76% dintre companiile respondente la ediția 2020, față de 68% în 2019, au ajutat comunitatea prin donații în bani, iar 64% vs. 75% au făcut voluntariat 41% dintre companiile respondente, față…
80% of companies in 2020 compared to 79% in 2019 targeted the field of education for intervention and support and 73% vs. 55% health 76% of the companies responding to the 2020 edition, compared to 68% in 2019, helped the community through cash donations, and 64% vs. 75% volunteered 41% of responding companies, compared to…
Scorul general care indică nivelul de pregătire al companiilor pentru a putea performa în contextul de afaceri din perioada post-lockdown este de 6,96. Acest rezultat arată că există un potențial semnificativ de implementare, standardizare și îmbunătățire a proceselor companiilor pentru rezultate mai bune. Companiile din România trebuie să se repoziționeze pentru a găsi răspuns la…
The overall score that indicates the level of preparation of companies to be able to perform in the post-lockdown business context is 6.96. This result shows that there is a significant potential for implementing, standardizing and improving companies’ processes for better results. Romanian companies need to reposition themselves to find answers to the business challenges…
Din discuțiile pe care le avem cu managerii companiilor cărora le oferim servicii de consultanță de marketing la Valoria, cei mai mulți dintre aceștia lucrează deja, împreună cu echipele lor, la planurile de revenire în economia post-COVID. Sunt pregătite scenarii pozitive și negative, se analizează nevoi și comportamente de cumpărare, se adaptează produse și servicii,…
From the discussions we have with the managers of the companies that we offer marketing consulting services in Valoria, most of them are already working, together with their teams, on the recovery plans in the post-COVID economy. Positive and negative scenarios are prepared, needs and purchasing behaviors are analyzed, products and services are adapted, new…
